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集团2018年下属企业高级管理人员培训顺遂举行

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泉源:办公室 日期:2018年11月19日 阅读量:2859



为贯彻落实省委“三项机制”文件肉体,促使管理人员紧抓时期头绪、拓展事情头脑,进步理论联系实际才能,11月14日、15日,集团举行2018年下属企业高级管理人员培训,来自体系内30余家企业远90名高级管理人员列入。

集团总经理任公平为培训收场发言,他指出:文明取旅游自古以来密不可分,文旅融会也是将来旅游生长的主要时机。从唐乐宫的仿唐乐舞,到实景上演长恨歌,再到延安保育院、出师表、法门寺等多个项目,都是经由过程现代化的形式展示厚重的历史文化,是文旅融会的理论。期望经由过程此次进修有所感悟,为以后开展工作供应新思路。

此次培训约请到了陕西省社会科学院研究员张宝通先生和西安交通大学管理学院王能民传授。为期两天的培训中,他们离别以“一带一起计谋解读”和“互联网+取计谋营销”为主题,取宽大学员停止了分享议论。


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张宝通老师从“一带一起”的历史背景及计谋时机动身,联合陕西差别地区历史文化特征,夸大将来旅游业生长应当捉住“一带一起”的汗青时机,明了本身在“一带一起” 的定位,以游客为本,转型晋级,以全域旅游为目的,发扬敢做敢为敢经受的“敢”字肉体,打造世界级旅游目的地。

王能民先生基于社会变迁大配景,从互联网+、互联网+头脑和互联网+计谋营销三方面,夸大现今市场经济体制下以互联网+头脑形式去立异展开计谋营销的必要性。培训会上,王先生联合多个行业的生长状态,经由过程阿里巴巴、微疑、苹果等诸多案例,剖析了我们企业当今生长中碰到的题目及逆境,引发了在场列位管理人员的共识。

以后,人力资源部将连续增强培训环节,激活人才队伍、引发人材潜能,助推企业持续发展。


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